Formazione per R.L.S – Rappresentante Lavoratori Sicurezza

Obiettivi

La formazione del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza viene declinata dall’Accordo interconfederale del 22 Giugno 1995 e deve fornire ai partecipanti gli strumenti funzionali al corretto svolgimento dei compiti assegnati dalla norma alla figura in oggetto.

Programma

•     La gestione della sicurezza nelle aziende: principi giuridici comunitari e nazionali
•     Ruoli ed obblighi dei diversi soggetti (D.Lgs. 81/08 e successive modifiche)
•     RLS: compiti, funzioni e sistema di relazioni in cui è coinvolto
•     La normativa e gli strumenti di lavoro, i rapporti con l’Autorità Giudiziaria
•     Ruolo dell’AUSL
•     La legislazione generale e specifica in materia di di prevenzione infortuni e igiene del lavoro
•     Concetto di rischio e Pericolo sul luogo di lavoro e relativi modelli interpretativi
•     Definizione e tecniche di individuazione dei rischi nei luoghi di lavoro
•     Misure tecniche di prevenzione e protezione applicabili sui luoghi di lavoro
•     Nozioni e tecniche di comunicazione
•     La riunione periodica annuale: analisi dei ruoli coinvolti

Specifica

Presentazione del compiti assegnati al Rappresentante dei lavoratori per la Sicurezza così come indicati dall’Accordo interconfederale del 22 Giugno 1995.

Presenza con obbligo di frequenza del 90% delle ore di formazione. Al termine del percorso verrà realizzata una prova di verifica obbligatoria da effettuarsi con colloquio o test, in alternativa fra loro. Tale prova è finalizzata a verificare le conoscenze relative alla normativa vigente e le competenze tecnico-professionali acquisite in base ai contenuti del percorso formativo. Al termine del percorso di prevede rilascio dell’attestato di Frequenza.

Docenti
Formatori specializzati in possesso dei requisiti previsti dalle normative in vigore in materia di salute e sicurezza sul lavoro

Destinatari

RLS di nuova nomina